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玫琳凯在雇主领域再创佳绩,获评引领多元公平包容最佳公司

2022-11-11 02:13   中华品牌网   _   我要评论(0)

2022118日,多元公平包容(DEI)领域的驱动者sHero中国在上海外滩三号举办年度盛典,多个行业的知名企业,近百名高管领袖齐聚,共同见证并揭晓了DEI“年度最佳公司”与“年度最值得瞩目人物玫琳凯中国有限公司凭借着引领性的一系列行动举措及公开调研中的优秀表现,被授予“引领多元公平包容最佳公司——最受女性欢迎雇主金奖”。

玫琳凯亚太及中国总裁王维芸女士作为企业代表,在现场做了“CEO说到做到演讲,她分享道,“在我看来,DEI的本质精神是做到尊重每一个人。做为一家以人为荣的公司,玫琳凯致力于赋能我们的员工,激发他们最大的潜能并尊重他们选择的权利,从而获得满满的幸福感。爱与尊重是一个企业最棒的投资

 

基于这样的理念玫琳凯在2022创新地推出了两个由员工自己决策职场的项目:Project Us和Project MKers@Work,他们由不通过部门的员工自愿报名组成,从工作模式,到员工福利,从员工发展到工作体验,都让员工自己来策划和决定。

 

盛典也宣布,玫琳凯中国引领的多元化平等包容的实践行动还入选了《多元公平包容中国最佳实践指南2022》,该指南由全球招聘咨询公司PageGroup米高蒲志集团联合sHero中国共同编撰,收录汇聚了来自30余家全球不同行业的知名企业在DEI方面的实战经验和战略,旨在推动更多公司建设具有DEI属性的雇主形象,提升组织内部的文化与环境。

 

作为一家全球公司,玫琳凯对于DEI议题有着非常明确且公开的立场,相信多元化是促进企业创新和增长的力量。早在1963年,在仅有三分之一的美国女性得以进入职场的年代,玫琳凯的创始人打破了自己所处时代的性别束缚,创立了这家专门为女性推开商界大门的公司。在今天,全球数百万女性在玫琳凯平台拥有着一份属于自己的事业,玫琳凯全球高管团队54%是女性,中国市场为57%。

编辑:刚刚  

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